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2017电务新员工入职培训圆满结束
  365bet官网首页:2017-08-05  点击量:   
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2017电务新员工入职培训圆满结束

 

7月24日,电务工程有限公司迎来了47名新入员工,为了让新员工更好的了解公司,适应学校到社会后身份上的转变,顺利地走上工作岗位,公司为新员工举行了为期6天的入职培训。

了解公司,认知工作。在公司人力资源部的考虑安排下,公司各室各部负责人从mobile.bet 365-838建设、财务管理制度、企业组织沿革、项目施工管理与技术管理、岗前安全知识、工会组织建设与员工权益、项目物资管理与成本管理、企业廉政建设与企业和谐健康发展、青年岗位成才之路等各方面进行了授课。专题讲座、交流经验、视频展示、互动交流等多样化的授课方式,提升了教学效果与趣味性,让新员工对公司与工作有了更多的认知。为新员工入司铺开了第一条路。

凝聚力量,熔炼团队。公司人力资源部与团委一起,带领新员工进行了素质拓展活动。在活动中,身穿迷彩的新员工,宛如一只新军,集队受训。炎炎酷暑天,也浇灭不了电务新军的激情。在分组竞争的活动中,每一小组都要争当第一的气势,让新员工们憋了一口气,但接下来的高空项目和“毕业墙”却给了每一个人相当大的挑战。但每一位新员工都克服了那一刹的恐惧,在相互鼓励下,完成了高空项目。又在失败中奋进,通力合作翻越了“毕业墙”。这次拓展,让新员工体验了团队合作,增强了凝聚力,学会坚持,感恩与分享。为新员工入司铺开了第二条路。

言传身教,分享经验。为了给新员工更好的答疑解惑,适应即将到来的工作生活,公司的领导班子现身讲课,与新员工们举行座谈会。新员工们积极提出自己的疑惑与担心,领导结合亲身经历,给员工们答疑解惑,交流心得经验。为新员工入司铺开了第三条路。如今,新员工已经奔赴各地,相信他们能带着培训的收获与公司的希冀:“工作中多琢磨,多思考,多用心。勇于担当,吃苦耐劳,做有心人。”在工作岗位上闪现自己的青春光芒。

(白绍鹏)

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